如果有機(jī)會(huì)讓你和你的團(tuán)隊(duì)進(jìn)入世界上任何一個(gè)公司進(jìn)行學(xué)習(xí),以及“被領(lǐng)導(dǎo)”,你會(huì)選哪個(gè)?
如下是來自12個(gè)優(yōu)秀的年輕的創(chuàng)業(yè)者的回答。你會(huì)選擇哪個(gè)呢?
1.維珍集團(tuán)
我認(rèn)為理查德·布蘭森是一個(gè)天才,我希望我的團(tuán)隊(duì)能夠見識一下他是如何管理40多個(gè)公司的,盡管這40多個(gè)公司歸屬于同一個(gè)品牌和文化,但卻從屬于不同行業(yè)。
維珍能夠把觸角涉及到這么多行業(yè),的確是一個(gè)鼓舞人心的事情,我希望我的團(tuán)隊(duì)見識一下其背后的人。
——Jessica Brondo, The Edge in College Prep
2.白宮
白宮的高管們好像從來不會(huì)休假,一刻不停的忙著管理這個(gè)國家、和國會(huì)及國家的領(lǐng)導(dǎo)們打交道,處理國際關(guān)系,分析從經(jīng)濟(jì)到醫(yī)療保健等各個(gè)領(lǐng)域的資料數(shù)據(jù)。
他們具體是如何領(lǐng)導(dǎo)自己的團(tuán)隊(duì),以及如何在混亂之中保持理智的?這點(diǎn)絕對值得學(xué)習(xí)。
- Kelly Azevedo, She’s Got Systems
3. Baby Einstein
這家企業(yè)由一位女性創(chuàng)立于其北亞特蘭大的房子中(和我一樣),如今它成為了一個(gè)家喻戶曉的名字。
它生產(chǎn)一系列針對出生3個(gè)月的嬰兒到3歲的幼兒的多媒體產(chǎn)品和玩具。其主題主要包括古典音樂、藝術(shù)、詩歌等等,被迪士尼收購。
- Darrah Brustein, Finance Whiz Kids | Equitable Payments
4. Tesla Motors 特斯拉汽車
Elon Musk是Paypal,空間探索技術(shù)公司SpaceX以及特斯拉汽車三家公司的創(chuàng)始人。特斯拉對直營經(jīng)銷的探索以及面對的挑戰(zhàn)和對行業(yè)的見解,使他們成為了一個(gè)獨(dú)特的案例。其它團(tuán)體,如谷歌和蘋果,或許發(fā)展的更順利,但是特斯拉所面臨的問題是這些企業(yè)從沒有遇到過的。這絕對是一個(gè)值得研究的案例。
- Liam Martin, Staff.com
5. Valve維爾福軟件公司
這是一家視頻游戲企業(yè),也是一個(gè)沒有老板的企業(yè)。他們甚至不具備一個(gè)公司架構(gòu)。關(guān)于他們具體是如何運(yùn)營的也沒有什么詳細(xì)報(bào)道。這就足夠讓我們一探究竟的。
- Thursday Bram, Hyper Modern Consulting
6.谷歌
我會(huì)選擇谷歌,他們在領(lǐng)導(dǎo)能力和如何對待員工上值得我們學(xué)習(xí)。他們?yōu)閱T工準(zhǔn)備了超現(xiàn)代的工作場所(包括免費(fèi)理發(fā)、干洗及健身設(shè)施),他們顯然知道應(yīng)該如何對待員工,而這一點(diǎn)正是使企業(yè)獲得長期成功的關(guān)鍵一點(diǎn)。
- Andrew Schrage, Money Crashers Personal Finance
7. W.L. Gore
這家企業(yè)制造了很多我們?nèi)粘J褂玫漠a(chǎn)品,比如:Gore-Tex(紡織品布料)其主要業(yè)務(wù)分為四個(gè)領(lǐng)域:電子產(chǎn)品、紡織品、工業(yè)產(chǎn)品以及醫(yī)療產(chǎn)品。這家企業(yè)有個(gè)特別的文化:沒有職位級別。這使得他們能夠高效的完成工作,而不用顧及公司上下級之分。我們的企業(yè)員工也應(yīng)該具備這樣的工作心態(tài)。
- Susan Strayer LaMotte, exaqueo
8.亞馬遜
我非常欣賞貝佐斯創(chuàng)建的這家企業(yè),如果能讓我的團(tuán)隊(duì)在這家公司呆一天,將是一個(gè)非常振奮人心的事情。亞馬遜的成功不僅在于創(chuàng)建了一個(gè)服務(wù)于數(shù)以百萬計(jì)用戶的網(wǎng)絡(luò),還包括其它占據(jù)了市場主導(dǎo)地位的產(chǎn)品線,比如外包業(yè)務(wù)(Mechanical Turk)以及云服務(wù)。
- Doreen Bloch, Poshly Inc.
9.迪斯尼
迪斯尼這家企業(yè)是一家非常值得學(xué)習(xí)的企業(yè):盡管他們發(fā)展的規(guī)模已經(jīng)超級大,但是沒有停止創(chuàng)新和成長的步伐(尤其是在網(wǎng)絡(luò)方面),尤其他們還有一個(gè)為全球企業(yè)所樂道的——企業(yè)文化(包括招聘培訓(xùn)、市場定位,以及最著名的“歡樂=財(cái)富”企業(yè)精神)。我想知道他們?nèi)绾纹胶膺@些。
- Derek Flanzraich, Greatist
10.Zappos
我們強(qiáng)調(diào)服務(wù)高于一切。鞋類B2C網(wǎng)站Zappos及其創(chuàng)始人Tony Hsiesh(謝家華)在這方面做得堪稱無人能比。我們發(fā)現(xiàn)將服務(wù)置于一切之上,不僅能夠充實(shí)我們的工作,還能轉(zhuǎn)化為有形的商業(yè)利益。我們非常樂意親自去學(xué)習(xí)一下。
- Bhavin Parikh, Magoosh Test Prep
11.SEOmoz
在SEO界,SEOmoz和Rand都是響當(dāng)當(dāng)?shù)恼信?。我對這家企業(yè)的創(chuàng)始人Rand Fishkin,以及他們透明、協(xié)作的企業(yè)文化有著深刻的印象。他們將自己的企業(yè)文化取名為TAGFEE(即透明、真誠、慷慨、有趣、為他人著想、獨(dú)特)。而且他們真的是將這些理念執(zhí)行起來,并創(chuàng)建了一個(gè)快速成長的、偉大的企業(yè)。
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